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Tendencias Introducción al monográfico: "Jóvenes y trabajo en un mundo en transformación" Santi García Confundador de Future for Work Institute. Consejero Asesor. Coordinador de Tendencias de Capital Humano

Relaciones laborales y prevención El TC declara que la doctrina sobre la ampliación de la prestación por nacimiento y cuidado de hijo en familias monoparentales no es aplicable a las familias biparentales
Relaciones laborales y prevención El crecimiento de la productividad se desacelera al 0,8% en el tercer trimestre, según Fundación BBVA
Compensación y Beneficios La mayoría de las plataformas digitales no paga un sueldo suficiente a sus trabajadores

Tendencias
Jóvenes en un cambio de era: los retos de navegar un territorio nuevo con mapas del pasado Santiago García Cofundador de Future for Work Institute
Jóvenes, trabajo e inteligencia artificial: el desarrollo de carrera o la irrelevancia Rafa Díaz socio de Future for Work Institute
Los empleados que usan IA generativa a diario son más productivos y están mejor pagados, según PwC
La mayoría de las Direcciones Generales y de Personas constatan que sus organizaciones están inmersas en una transformación profunda REDACCION DE CAPITAL HUMANO

Nombramientos
Grup Montaner incorpora a Sara Bermúdez como nueva directora del área laboral REDACCION DE CAPITAL HUMANO
GoCardless nombra al español Borja Valiente director general para EMEA REDACCION DE CAPITAL HUMANO
María Ferrer se pone al frente de la práctica de banca de inversión de Talengo REDACCION DE CAPITAL HUMANO

RRLL
El empleo turístico supera los 2,85 millones de afiliados tras aumentar un 3,5% en octubre
La Eurocámara pide regulación y vigilancia humana al uso de algoritmos para medir rendimiento de trabajadores
El blindaje jurídico de la garantía de la indemnidad frente a las represalias laborales Juan Antonio Linares Polaino socio de CECA MAGÁN Abogados Noé Fau Marco abogado laboralista
Del edicto de Felipe II a las 32,1 horas semanales de Países Bajos: los desafíos del tiempo de trabajo Dr. Pedro César Martínez-Morán Universidad Pontificia de Comillas – Advantere School of Management Dr. Fernando Díez Ruiz Universidad de Deusto

Conciliación y diversidad
Reale Seguros, un liderazgo basado en el bienestar laboral Carlos Pérez y Jaime Rodríguez Periodistas
Las oportunidades también rompen el ciclo de la violencia Virginia Carcedo Secretaria general de Fundación ONCE y vicepresidenta ejecutiva de Inserta Empleo

Headhunting y selección
Isabel Moreno (Plain Concepts): “No nos obsesiona el currículum perfecto, sino la actitud y el encaje cultural” Flor Cid Colaboradora en Capital Humano
La clave para el futuro del trabajo: cerrar la brecha de habilidades Massimo Begelle Regional Manager SEE & ME de Top Employers Institute

Crecimiento profesional
Javier Tafur, director ESCP España: “Sólo la humildad garantiza la victoria” Marcelino abad Editor Jefe de Capital Humano
Aprender de los fracasos: el arte de la sabiduría empresarial Antonio Núñez Senior Partner en Parangon Partner
La otra cara del síndrome del impostor María Luisa de Miguel Directora Ejecutiva de la Escuela de Mentoring, MÁSTER Practitioner COACH & MENTORA EMCC
Cómo pasar de empresas rígidas a organizaciones flexibles para no perder talento Elisabeth Marín Managing Director de Woffu

Compensación y Beneficios
Carlos Hinchado: “Escuchar a los empleados permite detectar riesgos a tiempo” Marcelino Abad Editor jefe de Capital Humano
Los nuevos permisos que propone Trabajo: días por cuidados paliativos, eutanasia y fallecimiento de un familiar Redacción Capital Humano

Administraciones Públicas
El TS avala reservar más puestos para favorecer el ascenso de trabajadores en la Administración, según CSIF
Del temario a la transformación: el nuevo perfil del empleado público Salvador Jiménez Associate Manager en Grafton

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Acceso a normativa básica

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